社長BLOG

組織コミュニケーションのゴールは「以心伝心」の実現

OpenPNEを使って組織コミュニケーションを進化させる。ゴールは「以心伝心」の実現だ。

以心伝心はもともと禅宗で使われている仏教用語で、意味は

「考えていることが、言葉を使わないでも互いにわかること」
「無言のうちに心が通じ合うこと」

その要素をソフトウエア的な観点で三つに分解した。

リアルタイム
最新の情報を遅延なしで伝える。
リアルタイムコミュニケーションが以心伝心の第一歩。
現在では、携帯電話やTwitterなどでかなりカバーできるようになった。
FAX、メール、手紙、メモはリアルタイムでは無い。

常時接続
伝えたいと思った瞬間に、伝えることができる。いつでもつながった状態をつくる。
オフィスにいなくても、会議中でも、電車の中でも、いつでもつながった状態を作ること、参加者全員がつながっているような状態を演出すること。

情報共有
組織全員で欠損なしで情報が共有できること。伝聞であったり、途中で情報を編集すると、どうしても欠損がおき、全員が同じ情報を共有することができなくなる。

手嶋屋を進化させるプラグインを自分で作っているが、この３要素を意識して設計している。

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